市医保就贯彻新版规章制度提出要求

 

信阳市医保中心召开会议

就贯彻新版规章制度提出要求

 

20151022日,信阳市医保中心召开单位全体人员会议,余新意主任就贯彻执行信阳市社会医疗保险中心新版《规章制度汇编》向单位全体人员提出要求。

余新意指出,我市职工基本医疗保险自2000年启动以来已成功运行了16个年头。在2012年元月实行城镇医疗保险、生育保险市级统筹后,信阳市社会医疗保险中心又迎来参照公务员单位管理、单位升格、连续三届创建“省级文明单位”成功等大喜事。职能的扩大、荣誉的增加,预示着承担的责任更重,要求我们提供的服务质量和水平更细、更高。为规范全市城镇医疗保险经办机构工作人员的服务行为,树立政府部门良好形象,贯彻市人社局2015年“制度建设年”的要求,信阳市社会医疗保险中心组织工作人员,利用业余时间历时半年,重新修订规章制度和岗位职责,制订出城镇医疗保险、生育保险经办规程,以及城镇医疗保险经办机构内部控制制度,经过多次修改,终于定稿印发。这是我们单位今年一项重点工作。

余新意就贯彻执行新版《规章制度汇编》提出两点要求。一是全体人员要提高认识,增强自觉遵守规章制度的意识。落实好规章制度就是在于说话、办事讲规矩。规矩就是制度,规矩规范着我们的思想和行为。俗话说“不以规矩,无以成方圆”。文明社会,人们都必须遵守法律、道德、制度,否则,社会发展将会出现问题。目前,信阳市医保中心绝大多数同志表现很好,但也有个别人办事不讲规矩、不遵守规章制度,出现不和谐音符。比如:不遵守工作纪律,存在迟到、早退、串岗、脱岗现象等。我们说,每个人都必须自觉遵守规章制度,过度自由、不受约束,只会给单位和个人带来伤害。二是落实好规章制度,关键在于加强执行力。规章制度对人的行为有约束是人所共知的,没有执行,就没有约束,规章制度就没有生命力。一方面是大家自觉遵守不违反,党员干部要率先垂范,支持效能办的工作;另一方面要加大监督、查处的力度,敢干碰硬、敢于叫真、严肃追责,不搞下不为例,让违纪者心存顾虑,不敢违反。只有大家都自觉遵守规章制度,全心全意为参保人员服务,我们才能永保“省级文明单位”的先进性。